CAREER STORY
“小さな商店”の未来を、
一緒につくろう。
“小さな商店”の未来を、一緒につくろう。
ファミマの仕事は、コンビニだけじゃない。
街の人や仲間の想いをつなげる、そんな仕事です。
Where It All Beginsキャリアは、
“現場”から育つ
はじめは、レジの向こうに立つところから。
そこには、笑顔をつくる毎日と、
小さな発見の積み重ねがあります。
店を動かすリズム、仲間との連携、
そして“お客さまのありがとう”。
それが、あなたのキャリアのスタート地点です。
Path to Growthキャリアの流れ
現場職
営む人店舗責任者
お店の空気をつくる人。
毎日の笑顔が、街を明るくする。
支える人スーパーバイザー
現場と本部をつなぐ、
頼れる相棒。
本部職
守る人
働くみんなの毎日を
守る仕事。
動く人
社内も社外も、
動いて繋いでいく仕事。
創る人
新しいお店を、商品を、
人材を生み出す仕事。
A Day in Our Shoesリアルな毎日
お店の利益を生み出すために
よりよいお店作りのためにあらゆる手を尽くします!
店舗のあるべき姿や目標に対する現状を把握し、お店に共有しながら改善し、お店のレベルを高めていきます。
新商品やキャンペーン、さまざまな施策に対する取り組み内容を立案し、各店の実施状況の確認を確認していきます。
他にも本部と連携しながらお店作りを進め、一方で現場で活躍する後輩SVの育成にも取り組んでいます。
パンやスイーツ開発を通して
1人でも多くのお客様の笑顔を作る!
パンやデザートなどの商品担当として、品揃えの検討をしていきます。また製造工場の方と協力して地域限定商品やコラボ商品を開発するほか、各メーカーからの商品の仕入れ判断も担当します。現場での製造工程の確認や、店頭商品をチェックするという業務も担っています。
お店を建ててまちを元気に!
地域の総合プロデューサー!
店舗開発は、新しいお店を建てるための場所探しから始まります。街を歩いて車の交通量などを調べ、「ここなら売れる」という候補地を見つけます。そしてその土地のオーナー様に出店をご提案し契約交渉を行います。一方社内では出店についてのプレゼンを行い、許可を得られたら、工事のスケジュールを管理して新しい店舗が完成するまでを担当します。
SNSとメディアの力で
地域のファミマを生活の新たな発信地へ!
LINE、X、Instagram、ThreadsといったSNSの運用を主軸に、デジタルと店頭を繋ぐことに取り組んでいます。SNSでの情報発信と店内のデジタルサイネージ、さらにマルチコピー機のサービス「ファミマプリント」を広めて、単なる買い物の場を超えた「地域の体験拠点」としての価値を創出することが私の役割と思っています。
2026年4月からは宮崎に駐在しておりまだ短いですが、地元の企業様との交流を通じて、地域特有の熱量やニーズを汲み取ることを意識しています。情報が溢れる時代だからこそ、デジタル上の拡散力と地域に根ざした店舗というリアルな接点をいかに組み合わせるかを考え続けていきたいです。
地域のファミマを支える店舗サポーターとして
南九州を駆け抜けます!
宮崎・鹿児島エリアの店舗を巡回し、店長のヘルプや店舗運営支援を行っています。売場作りや商品の展開提案、スタッフとのコミュニケーションを通して、より良い店舗づくりをサポートしています。
働きやすいお店、利益を生み出すお店、
高い店舗レベルを維持していきます!
高い店舗レベルを維持していくために、お店に関する全ての業務を担当します。接客や売り場作り、清掃はもちろん、売上管理・発注・POPの作成などの売り場づくり・新商品や企画の把握・スタッフさんの勤務管理や指導・本部との連携などあらゆる仕事を責任をもって行います。
A Career That Connects People「人」のキャリアパス
現場から、もっと広い世界へ。
現場で経験をつんだ後は、間品開発や教育、経営企画などへキャリアチェンジする人も。
現場の“リアル”を知っているからこそ、活かせる場所がたくさんあります。
Our Work Style働く環境
ビジカジOK、チャット活用、
メンター制度、年休121日。
“ちゃんと働いて、ちゃんと休む”。
それがわたしたちの基本ルール。
真面目だけど、堅くない。
そんな会社でいたい今日も、
笑顔で「おつかれさま」
Find Your Pathその答え、
ファミマで見つけよう
あなたの“らしさ”が、
この会社の未来を変えるかもしれません。
まだピンと来なくても、大丈夫。
ファミマで、きっと見つかります。
営む人店舗責任者
仕事の役割
お客様に愛されるお店作り。
スタッフが働きやすい環境作り。
この仕事の魅力
毎日たくさんの「ありがとう」の言葉に包まれること。
支える人スーパーバイザー
仕事の役割
データに基づき、より良いお店へと導くこと。
この仕事の魅力
お店の課題を店長と一緒に乗り越えた時の達成感。
守る人
仕事の役割
総務、経理、人事等、会社を、社員を、守り抜く仕事。
この仕事の魅力
業務内容が奥深く幅広い。
縁の下の力持ち。
動く人
仕事の役割
経営企画、広報、宣伝、採用等、動いてつなげる仕事。
この仕事の魅力
ステークホルダーと連携し、視野を広げていけること。
創る人
仕事の役割
商品開発、店舗開発、人材開発等、新しく生み出す仕事。
この仕事の魅力
ゼロからイチを生み出せること。